Le Syndicalisme d'après

L’auteur, spécialiste de référence du syndicalisme, pose ici des jalons pour
que celui-ci change en profondeur : intégrer les objectifs écologiques,
représenter vraiment tous celles et ceux qui travaillent, à l’échelle
mondiale, réapprendre l’unité. Jean-Marie Pernot apporte ici sa contribution
au débat toujours sur le métier de l’« avenir » du syndicalisme. Pour lui, la
courbe de son déclin n’a pas de raison de s’infléchir sans une importante
remise en question. Il ne s’agit pas de mettre en cause celles et ceux qui
représentent les travailleurs dans les entreprises, en première ligne, mais
d’interroger les organisations, dont les forces et les modes d’actions ne
semblent plus à la hauteur des enjeux. S’il ne faut renoncer à rien (être dans
l’entreprise, s’asseoir à la table des négociations, conduire l’action
collective), il faut obtenir plus : construire l’unité, répondre aux
préoccupations urgentes, du salaire à l’écologie en passant par l’égalité de
genre, réagir aux mutations du travail, transformer les modes d’organisation
du syndicat pour inclure des travailleurs désormais atomisés entre ubérisation
et sous-traitance mondialisée. Face à un tel programme, il faut être en mesure
de peser. En la matière, l’écart entre les besoins et les moyens mis en œuvre
est abyssal. Jean-Marie Pernot ne mâche pas ses mots dans cet essai d’une
lucidité combative.